近年来，大唐岩滩水力发电有限责任公司团委紧紧围绕“共青团是联系党和青年群众的桥梁和纽带”这一职责定位，围绕服务企业发展和稳定的工作大局，紧密结合“青春心向党，建功创一流”主题实践活动的安排部署，打造出了一支“思想过硬、行动有力、深入一线”的青年职工队伍。
队员在抗疫保电战线上
强化思想政治引领，筑牢高质量发展根基
岩滩水电公司团委以“青年大学习”、主题团课、青年品阅活动为载体，学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻落实团的十八大精神，引导广大青年坚定不移听党话、跟党走。该公司团委深刻理解集团公司相关会议精神，坚持围绕中心，服务大局，在践行“干就干一流的事，干就干成一流”总要求中充分发挥生力军作用，为推动高质量发展，率先“成为一流”打下坚实思想基础。
2018年至今，该公司团委共组织青年进行“青年大学习”网课学习63期，学习率均达到100%；组织青年进行“青年大学习”网络答题竞赛，获得上级团委的好评。2019年，该公司团委共组织主题团课4次，参课总人次达100以上。
该公司每年组织的青年品阅活动形成了“好读书，读好书”的良好氛围，并选送优秀青年参加广西分公司五四青年评阅节，摘得“最佳阅读推荐人”桂冠。
扶贫志愿活动
夯实团工作基础，加强团组织建设
岩滩水电公司团委坚持以“党建带团建、团建抓创新”的工作思路，切实开展各项基础工作；严格执行“三会两制一课”，团员团籍注册率、学社衔接率和“智慧团建”录入率均达到100%；积极将团组织生活融入到党支部工作当中，组织优秀团员青年定期参与党支部民主生活会和主题党日活动，接受党组织熏陶，培养有理想、有信念的党的接班人。
2019年，团委共与党支部协同举办主题活动5次，参与党支部党课和民主生活会30多人次，发展入党积极分子6人，培养出培养对象3人，预备党员1人。
该公司团委进一步完善各项制度建设，把党的要求贯彻到团的建设中，建立健全团干部协管制度，团委委员除抓好本身分管工作外，同时深入各支部联系点开展工作，另外指派专人负责分公司团委和地方团委的工作对接，保证各项工作都有人负责，有人跟踪，有人落实；支部团干则一对一帮扶新入职职工和后进青年，保证一个不落下，一个不掉队。该公司团委加大团干部培训力度，选派优秀团干参加河池团市委“不忘初心、牢记使命”青春引擎培训班和广西分公司干部履职能力培训班；加大团干部选拔力度，通过公推直选选举，让真正有能力，有理想的青年都能获得施展和锻炼的平台。过去三年里，岩滩水电公司共新选拔和培养团干部11名，全部由公推直选产生，大大增强了团组织在基层的影响力和号召力。
通过一系列措施，岩滩水电公司团青工作也总结出了丰富的经验，获得“2017-2018年度全国大型水电厂青年工作先进单位”，数十名优秀青年获得公司系统和地方“优秀共青团员”“优秀共青团干部”称号。
在生产现场进行技术攻关
着力打造“青”字号品牌，深入一线建功争一流
在安全生产一线上，岩滩水电公司团委将“青年创新工程”“青年创优工程”系列活动与安全生产工作紧密结合，以“五小”成果评选、“青春杯”安全知识竞赛、选树青年岗位能手为抓手，激励青年创新创效，为电力生产安全和提质增效工作保驾护航。2019年，岩滩青年共为公司提出“合理化建议”25条，采纳14条，消除设备隐患10余项，间接创造效益10余万元。岩运QC小组的《降低4号补气仓低气压预警次数》和自动化QC小组的《降低扩建尾水洞超重设备故障率》分获全国电力行业QC成果一等奖和三等奖。
在扶贫攻坚一线，岩滩水电公司团委共组织青年深入精准扶贫点安兰村开展送清凉、修电路、搬家、修缮房屋等活动10余次，并长期派驻团员青年下乡轮值担任扶贫工作队员，其中“送水下乡助力扶贫摘帽”活动为缺水贫困屯筹得4200元善款，帮助5户贫困户平安度过枯水季，并收到村委会的感谢信。
清理乡镇街道砂石
凝聚青春力量，奋战抗疫保电
新冠肺炎疫情发生后，岩滩水电公司团委立马向广大青年发出倡议书，号召团青提高政治站位，勇于承担责任，认真履行岗位职责。青年们积极响应号召，主动留守岗位，争当抗“疫”先锋。同时，该公司团委在系统内外积极宣传岩电青年抗“疫”保电行动，为广大青年选树典型，指引奋进方向；另外，发动青年参与广西“抗击疫情，希望同行”特别行动，向广西青年基金会积极捐款，为全社会的抗疫工作贡献出了大唐力量。
在抗“疫”保电现场，岩滩水电公司团委通过组建志愿服务队、设立志愿服务岗等形式，为疫情期间临时理发屋做“装修”、搞清洁；协助清扫岩滩乡镇街道，为大家提供便利出行环境；在公司大门协助测量、登记体温。在检修战线上，该公司团委组成“一流团员青年突击队”，疫情期间共完成了6号机D修、1号机C修、岩沙线、金属结构、排水系统检修项目共80余项，无一起违章和事故发生。