中电新闻网讯 通讯员 陈明杰 报道 为进一步提高全局干部员工的综合素质和精益化管理能力，实现基层班组管理水平的持续提升，强化企业生产管理能力，近日，乌当供电局再次开展了精益化管理培训，来自该局各部门的相关人员参加了本次培训。
该局在今年9月初就举办过一次精益化管理培训，主要介绍了如何将精益化管理理念融入日常工作、调节自身岗位工作节奏、提高工作效率等方面的知识。与上一次培训不同的是，本次培训课程主要针对如何使用精益化管理工具以及提高团队执行力等方面进行了介绍，为了充分调动职工参与的积极性，整个培训过程中，以课堂体验学习为主，通过融合案例分析教学、情景教学、角色扮演、管理游戏的方法，展示了譬如“A3报告”、“一点课程”、“六西格玛”等多种精益化管理工具的实际运用方法，以创新培训的方式，保证职工之间的充分互动与交流，在体验中提升基层班组管理水平。
据介绍，本次培训基本达到了预期目的，接下来该局还将继续开展一系列精益化管理培训，持续提升全局职工精益化管理能力，一点一滴积累打造一支有着良好职业素养、能够有效沟通、团队合作能力强的职工队伍，为企业更好发展奠定良好基础。
张媛媛