4月18日，集团公司董事长、党组书记曹培玺同志主持召开党组中心组学习会议，传达学习习近平总书记对推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重要指示，以及中央推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会、国资委党委贯彻落实中央企业党建工作责任制实施办法座谈会精神，结合实际开展交流研讨，提出贯彻落实意见。参加会议的有：黄永达、郭珺明、刘国跃、孙智勇、赵建明、叶向东、刘文成、王永夫。监事会13办事处有关成员出席会议。办公厅（党组办公室）、人资部、纪检监察部、党建部有关负责人列席会议。
会议认为，习近平总书记的重要指示和两个重要会议，深刻总结党的建设实践成果，对推进“两学一做”学习教育常态化制度化、贯彻落实中央企业党建工作责任制作出了安排部署，提出了明确要求，为我们进一步抓好公司党的建设提供了重要遵循。公司系统各级党组织和广大党员干部，要抓好学习宣传贯彻，切实把思想和行动统一到中央和国资委党委部署要求上来，坚定不移扛起全面从严治党的政治责任。
会议指出，坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”，这一重要论述，深刻揭示了国有企业的本质特征和根本属性。公司系统各级党组织和广大党员，特别是党员领导干部，要进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉向党中央看齐，向习近平总书记看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，坚决维护党中央权威，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，服从服务于党和国家工作大局，服从服务于党的中心工作，确保党和国家的路线方针政策在华能落地落实、取得成效。
会议要求，要深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，学习领会习近平总书记重要指示精神，以及刘云山同志和赵乐际同志重要讲话精神，把思想认识统一到中央部署要求上来。要坚持把思想教育作为第一位的任务，用党章党规规范党组织和党员行为，用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作，教育引导广大党员做到四个合格。要发挥“关键少数”的示范带动作用，依托中心组学习、双重组织生活等制度，推动领导干部以身作则、当好表率。要加强制度建设，把好的经验固定下来、坚持下去，完善查找解决问题的长效机制，经常进行党性体检，深化问题整改，更好地适应党建工作新形势新要求，不断夯实基层党建工作基础。要深化学做结合，创新方式方法，把“两学一做”常态化制度化与提质增效、转型升级、防范风险、深化改革、加强党建各项工作相结合，发挥好政治引领和组织保障作用。
会议要求，要认真学习领会、全面贯彻落实中央企业党建工作责任制实施办法，把贯彻落实《实施办法》、进一步完善党建工作责任制，作为全面从严治党的重要抓手，切实增强管党治党意识，落实好主体责任、第一责任和“一岗双责”。要结合实际制定公司党建工作责任制实施办法，完善“述评考用”相结合的工作机制，坚持用好党建工作考核和党组织书记述职评议考核这两个抓手，强化追责问责的鲜明导向，层层压实党建工作责任。
会议要求，要切实抓好党建工作重点任务的落实，对照中组部、国资委党委贯彻落实全国国企党建会30项重点任务、集团公司22项重点任务和2017年党建工作50项重点任务，进一步落实责任、明确要求、加强督导，确保取得实实在在的成效。要持续深化党风廉政建设和反腐败工作，认真履行“两个责任”，持之以恒落实中央八项规定精神和公司改进工作作风30条要求，深化政治巡视巡察，用好监督执纪“四种形态”，抓早抓小、挺纪在前。要加强宣传思想文化工作和群团工作，履行意识形态工作主体责任，加强对群团工作的领导，营造良好的干事创业氛围。
会议强调，公司系统各级党组织和广大党员干部，要把坚持党的领导、加强党的建设贯穿公司改革发展始终，以推进“两学一做”学习教育常态化制度化、贯彻落实党建工作责任制为抓手，带头旗帜鲜明讲政治，带头强化党性修养，带头严格自律，带头担当负责，结合公司实际，全面贯彻中央和国资委党委部署要求，进一步加强公司党的建设，推动完成年度各项目标任务，以党的建设和改革发展的新成效迎接党的十九大胜利召开。