2016年以来，运河电厂党委围绕企业生产经营各项工作，结合“两学一做”学习教育，号召各党支部以“党员争先锋，打赢攻坚战”为中心，积极开展“一个支部一个特色”党员先锋行动，各党支部认真制定活动方案，成立党员先锋队，针对不同岗位实际，确定攻坚项目，明确攻坚方向，制定攻坚措施，取得实实在在成效，切实发挥了党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，促进企业提质增效。
“立足岗位争先锋，我为党旗添光彩”。该厂燃料部党支部根据党员岗位和专业分布情况，围绕企业和部门重点任务，成立“高硫煤掺烧党员先锋队”和“煤泥掺烧党员先锋队”。“高硫煤掺烧党员先锋队”针对企业缺乏高硫煤掺烧经验实际，研究制定了《高硫煤掺配方案》《高硫煤入厂相关规定》《高硫煤掺烧应急预案》等制度措施，保障掺烧安全，工作中通过两级掺配进一步均匀高硫煤比例，全年掺烧高硫煤4万吨，节省燃料费用300余万元。“煤泥掺烧党员先锋队”认真总结往年掺烧煤泥经验，在保证掺配安全、增加掺配量上狠下功夫，在发电量同比减少的情况下掺配量同比提高，全年掺配煤泥48万吨，节支增效2698万元。
“党员先锋在行动”。该厂检修部党支部结合党员攻关行动成立了锅炉防磨防爆“党员先锋队”。7名党员认真落实反措，利用停炉机会，利用测厚仪仔细检查锅炉受热面。全年，“先锋队”发现重大缺陷50余项，更换各类管段500余段，更换循环流化床风帽100余只，完成各类防磨小改造10余项，6台机组因锅炉“四管”非停的次数由往年平均7次降为1次，两台循环流化床锅炉爆管非停次数由往年年均6次降至0次，“先锋队”不断刷新着安全生产新纪录。
“四个争当”吹响先锋“集结号”。该厂物资供应部党支部深化“四个争当”党员主题实践活动，确保“两学一做”学习教育出成果、见实效。一是争当学习创新先锋。支部7名党员和3名业务骨干组成的攻关小组对《物资管理标准》等内部规章制度进行集中修订，促进招标节资率提升13.38%。二是争当爱岗敬业先锋。支部全体党员高效践行岗位使命，全年采购物资10644项9322万元，合同签订率、货款支付准确率、设备材料发放准确率和保管保养率均达100%。三是争当优质服务先锋。引导广大党员以“一线满意度”为衡量标准，想生产之所想，急生产之所急，全力保障“生产粮草补给线”，确保了该厂6号机组抢修及1、2号机组超低改造等急需设备材料供应，全年计划执行准确率和供货验收合格率100%。四是争当廉洁从业先锋。督促广大党员模范遵守党章党规、法律法规和企业制度，郑重签订《廉洁从业承诺书》，规范合同签订和非公开招标采购活动，严格分离计划、询价和采购环节，诚恳接受组织和群众监督，实现了遵纪守法率100%。
2017年，运河电厂将持续深化党员示范行动，坚持“两学一做”学习教育常态化制度化，推动降本增效，助力企业全面完成年度绩效目标任务。（文/田仲恺 李海龙）