中电新闻网讯 通讯员 王明亮 报道 乌拉山电厂在深入开展“两学一做”过程中，采取“两考核一检验”的方式，为“两学一做”把脉会诊开药方，要求党员从思想上提高认识，消除模糊认识，做到学有榜样，做有目标。实现“学习”有考核，“做”有检验的效果。
“两考核一检验”的具体做法是，考核各党支部学习党章党规等内容和利用时间及具体安排；考核每个党员的学习笔记和撰写学习心得体会；检验每个党员在实际工作中发挥党员先锋模范作用如何；重点检验党员干部在关键时刻能否发挥示范表率作用；通过把脉会诊开药方，提高思想认识，加强党性修养，使每个党员认识到党性修养没有休止符，只有进行时，积极引导“两学一做”学习教育向纵深发展，营造“人人争当先进、个个比做奉献”的良好氛围，促进了各项重点工作的稳步推进。乌电注重制度建设不断完善，集中修订了一批党建、经营管理制度，规范了工作流程和工作标准，使“抓管理、守规矩、树正气”的工作理念更加深入人心。截止10月31日，发电量完成22.6286亿千瓦时、安全生产实现连续3105天的长周期记录。乌电光热建设项目得到国家发改委的核准，让全厂职工看到了企业转型发展的曙光。向驻地乌拉特前旗城区供热改造项目，已实现2016年冬季如期供暖，供热可靠性受到城区居民的普遍好评。乌电成立汇通能源公司已挂牌，走在了系统内前例。降非停成绩显著、采购招标率达100%、市场营销电量、减亏扭亏，取得可喜成绩。特别是在设备治理中，实行消缺奖管理机制，注重发挥生产一线党员技术骨干的先锋模范作用，设备消缺率明显提升，设备缺陷发生率明显降低，“一提一降”保证了设备健康运行水平，为安全稳发满发多发电量奠定了基础。
刘卓