赤峰化工开展“读大同故事推创新实践”活动

　　3月28日，国电赤峰化工有限公司下发《关于开展“读大同故事 推创新实践”活动的通知》，按照集团公司和内蒙古公司总体部署，全面推进“读大同故事 推创新实践”活动，促进公司提质增效，推动“双提升”工作向纵深推进。
该公司广泛运用各种形式，在干部职工中开展研读活动，推动《大同故事》进支部、进班组、进课堂，学习和思考大同公司的先进管理思想、执企理念和实践方法，推动干部职工转变思想观念、提升创新实践能力。要求通过研读《大同故事》，深入组织开展比较研究，深入研究“大同做了什么、我们做了什么”，围绕企业中心工作，深入查找管理短板和瓶颈，梳理工作中存在的差距和不足，提出改进措施，制定整改推进方案，全面推进各项工作。
该公司将研读《大同故事》与企业实际有效融合，突出创新实践，深化干部员工对“大众创新、万众创业”的认识，围绕解决企业连续稳定运行时间短、管理基础薄弱、专业人才紧缺等实际问题，深入思考“在哪儿、去哪儿、怎么去”这个基本问题，切实以《大同故事》带动管理创新、机制创新、技术创新，努力形成深入推进创新实践的良好氛围，激发企业内生动力和活力。
为进一步营造“读大同故事 推创新实践”活动的良好氛围，该公司还开展了《大同故事》读后感征集活动，鼓励干部职工将读《大同故事》的所思所想所感撰写成读书心得，积极分享读书感悟。（于力博）