中电新闻网通讯员 陈超
1月5日获悉，2016年，葫芦岛供电公司以“两学一做”学习教育活动为契机，认真念好念好党建工作的“实字经”，把党建工作作为中心工作的核心与灵魂，充分发挥党建工作在企业中的“定盘星”和为中心工作服务的作用。
“三线”定位 确保公司党建核心
对准“天线”。葫芦岛供电公司紧紧把握企业党建工作的大方向，教育广大党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观、地位观，以实际行动履行入党誓言。要求广大党员“平时看得见，关键时刻站得出，危难关头豁得出”，从点点滴滴做起，不断锤炼思想品德，提升政治觉悟。充分发挥党组织和广大党员在公司改革发展中的战斗堡垒作用、模范带头作用。
扎固“地线”。 葫芦岛公司依托自办媒体等平台，多渠道、全方位地加强基层党员教育，该公司让党性教育入心、入课、进生活，要求广大党员自觉接受党组织的教育和提醒，不到增强党性、提升素养。入心，该公司要求广大党员要坚定信念，不到增强先锋模范的意识；入课，该公司紧紧围绕企业党建思想和党建文化，紧扣企业思想和企业文化的“脉点”，将党建渗透到各专业工作中，突出理想信念、职业道德、服务企业发展的教育；进生活，以党建工作输送正能量，在营造公司和谐稳定的发展氛围中，培育健康向上的风气、纯洁干净的良好人际关系。
严守“底线”。葫芦岛公司在“两学一做”学习教育中，教育引导广大党员干部进一步增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，认真对照“讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为”这四个层面来衡量自己、检视自己、改造自己，自觉做到政治上合格、纪律上合格、品德上合格、发挥作用上合格；自觉地尊崇党章，积极履行党员义务，更加主动地立足岗位、踏实干事，为推动公司改革发展贡献自己的力量，发挥好先进和表率作用。
“三微”贯通 “智慧党建”发力
葫芦岛供电公司党建工作充分利用该公司网络、手机、大屏幕等新媒体平台，创新智慧党建，积极开拓党员资讯“微平台”，创建“微党校”，推出“微党课”，党建工作质量和效果显著提升。
打造党建“微平台”。该公司以微信群为主要形式的党员资讯“微”平台已在公司各级组织“遍地开花”，“党的知识”微信群、“党章学习”微信群、“党支部创新”微信群等，时时传递交流着公司的党建信息。
创建“微党校”。该公司为进一步加大党建工作培训课程，积极开设“微党校”，强化“微党校”教育主阵地，全方位加强基层党员教育，在全公司范围内开展以基层党员为主要对象的科学素质教育大提升活动，着力培养一批想干事、能干事、干成事的党员，教育效果大大提升。
开设“微党课”。该公司各级党组织“线上”党课与“线下”党课结合，实现党建课堂无处不在、无时不在。“微党课”充分关注广大党员的学习诉求，力求活泼生动，同时注重趣味性和可读性。一年来，该公司通过“微党课”开设党章学习、党史教育、党组生活等系列课程，深受广大党员欢迎，被称之为“指尖上的党建”。
“三制”联合 党建工作全覆盖
灵活的组织机制。葫芦岛供电公司根据不同专业的工作实际，进一步创新组织管理方式，为基层组织“强身”。该公司各级党组织进一步完善党员干部直接联系群众制度，畅通民意渠道，将问需于民、问计于民制度化、规范化，认真落实群众知情权、参与权、表达权和监督权，从制度层面解决党员干部不乐于、不敢于、不勤于联系群众的问题；进一步增强党组织和党员的服务意识，要求各级党组织和广大党员要把精力放在服务群众上，善于与群众谈心交心，征求群众意见，夯实党组织和党员在群众心中的基础。
高效的管理机制。葫芦岛供电公司按照“目标同向、工作同力、考核同步”的工作思路，使党建工作的目标管理与量化考核始与公司中心工作的融合度，把安全生产、经营管理、优质服务和电网建设等工作融入基层党组织的目标管理体系，用各项工作的实际效果检验基层党支部工作，有效促进各级党组织和广大党员注重党的知识学习与在实际工作中应用水平的提高。
“先锋模范”的引领机制。葫芦岛公司各级组织立足各领域实际，不断深化“党员引领”、“党员示范岗”、“党员责任区”等工程，引导广大党员立足岗位讲奉献、做表率，使党员的模范带头作用在实际工作中得以充分发挥，体现党员作为、树立先锋形象。该公司还充分利用庆祝建党95周年等系列党建活动，不断深化先锋引领行动，对各专业涌现出来的先进基层党组织、优秀共产党员进行广泛宣传，积极营造学习先进、赶超先进的良好氛围。
张媛媛