本网讯 近日，科研院华中所在全体党员中开展了“提质增效我争先”活动，以“合理化建议征集”和“我为发展献计策”等活动为先导，同时要求党员每月提交工作单，汇报自身业绩。该活动旨在凝聚职工智慧力量，发挥党员先锋模范作用，为实现“出成果、出人才、出效益”以及“三年迈出三大步”目标带头建功立业。
提前策划、精心组织，营造良好氛围。一是以集团公司“推进四个全面、提质增效升级”的总体部署为指引，与“两学一做”专题教育紧密结合，为使“提质增效我争先”活动成为推动企业完成全年目标的有效载体，该所精心谋划，组织相关职能部门及生产、管理等专业人员，多次召开专题会议，讨论酝酿活动方案，确定评审委员会人员，精心设计评审工作流程，明确分工和职责。二是成立以总经理和党委书记为组长，各党支部书记、各部门主任为成员的活动领导机构，将任务层层分解，将各项指标任务具体落实到责任人身上，确保每项工作都要有人抓、有人管、有人落实。
突出重点、全员参与，开展专题活动。一是通过征集和评比党员在促进技术提升、业务范围拓展、科技创新等方面提质增效的计策和建议，通过要求党员提交月度工作业绩报告，引导全体党员积极投身提质增效活动中，树立高目标，迅速实践行动，用优异的成绩单，向党组织汇报、向广大干部员工汇报。二是各党支部、各部门将提质增效活动同日常工作安排布置相结合，在周工作计划安排和总结评比中，及时对部门的党员进行活动辅导、帮助进行成绩提炼，使广大党员不断受到鼓舞，树立更大信心，取得更大成绩。
总结提炼、加强宣传，明确目标方向。一是相关职能部门对广大党员上报的建议和成绩进行及时的整理，发现突出业绩，定期将各支部、各部门活动开展情况进行通报，并按照上报材料开展合理化建议和党员成绩评比活动，对评出的优秀合理化建议，以及提质增效活动中成绩突出的个人，给予精神和物质奖励。二是在公司门户网站开辟“提质增效 我们在行动”专栏，由专人负责按时更新，大力宣传各党支部、各部门工作动态、职工优秀工作业绩和合理化建议，用榜样的力量引导激励、提高活动开展效果，不断形成促进企业与职工共同成长、发展的正能量。据悉，自4月份活动开展以来，全所上下积极响应，共产党员发挥先锋模范带头作用，主动作为，纷纷递交《合理化建议申报表》及“工作业绩月度报告”。截止发稿时，共收集涵盖生产技术难题破解、科技研发、专利发明、人才培养、经营创新等五个方面10余条合理化建议。
本次活动的开展正在转化为促进企业持续健康发展的动力来源，正是科研院华中所以“七个加强”为总体要求，全面贯彻落实集团公司及科研院提质增效会议精神的具体体现。
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