本网讯 为进一步激发党员活力，今年以来，大唐绥化热电有限公司全面开展“党建+”活动，即“党建+聚焦中心作示范”“党建+安全生产零违章”“党建+深入基层零距离”，切实将党建工作与企业中心工作深度融合。
党建+聚焦中心作示范。该公司充分发挥党员干部示范引领作用，采取自主学习与集中学习相结合的方式，坚持每月定期学习、讨论，打牢理论知识基础，筑牢思想政治根基，提高干部能力水平，达成思想共识。中心组成员学习以理论联系实际，在读原著、学原文、悟原理上作示范；学习当前企业内外部形势，分析企业改革发展稳定的突出问题，把学习成果转化为落实新发展理念，转化为从严管党治党、严肃党内政治生活的实际成效。
党建+安全生产零违章。为了使本项活动富有新意、不走过场，该公司着力打造“党建+”活动新媒体平台。生产一线员工以微信小视频为载体，推送安全案例分析、现场安全亮点展示、视频安全交底等内容，实现跨部门、跨场地即时学习、分享、汇报。同时，该公司各党支部将安全知识、安全意识教育纳入党员“两学一做”学习教育中，重点学习安规、安全生产法律法规和规章制度；基层党员带头制订安全生产责任清单，做到作业行为无违章、“两票”执行无差错、作业项目无遗漏、试验数据无偏差，促进全年安全生产无违章目标实现。
党建+深入基层零距离。该公司各级领导干部经常深入检修班组、运行各值等一线单位，了解基层困难，倾听员工心声，对班组建设、支部建设、安全管理等多项工作提出改进意见；各职能部门党员干部按照联系点责任清单，走进车间、班组调查研究，了解员工思想动态，关心员工工作生活状况，解除员工后顾之忧；党员代表走进现场辖区，发挥现场监督职责，了解设备运行情况，提出安全管理及设备存在问题，并形成有效闭环，不断提升管理水平。